Ga naar hoofdinhoud

Pensioen wegens ziekte (alleen voor ambtenaren)

Het federaal parlement heeft op 28 mei 2026 de Pensioenwet gestemd en goedgekeurd. 
De informatie op deze pagina werd aangepast aan de nieuwe wetgeving. 

Wilt u meer weten over de hervorming? Ga naar www.pensioenhervorming.be.

Wat is een pensioen wegens ziekte?

Er zijn 2 vormen van pensionering wegens ziekte voor ambtenaren: 

Wie heeft recht op een pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid?  

Vanaf 1 juni 2026 wordt het pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid en de tijdelijke arbeidsongeschiktheidsuitkering voor ambtenaren (TAVA) afgeschaft en stapt men over naar een verzekering voor arbeidsongeschiktheid en invaliditeit zoals in de private sector. 

 

Dit betekent dat als u als ambtenaar ziek wordt vanaf 1 juni 2026:  

  • u niet meer met pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid kunt gaan; 
  • u in statutair verband blijft met uw werkgever; 
  • de bevoegde medische dienst uw medische situatie blijft opvolgen. 

Bekijk hieronder in welke situatie u zich bevindt om te weten welke invloed deze nieuwe maatregel op u heeft.   

Dan verandert er niets voor u. 

Uw pensioen wegens definitieve ongeschiktheid blijft verder uitbetaald zoals nu het geval is. 

Dan kan uw tijdelijk pensioen maximum 24 maanden duren. Daarna wordt uw tijdelijk pensioen automatisch omgezet naar een definitief pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid.  

Hervat u het werk tijdens de maximumduur maar wordt u opnieuw ziek? 

Als u opnieuw ziek wordt binnen de maximumduur waarvoor uw tijdelijk pensioen werd toegekend, kunt u na de maximumduur nog altijd definitief met pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid.  

Dan kan uw tijdelijk pensioen maximum 36 maanden duren. Daarna wordt uw tijdelijk pensioen automatisch omgezet naar een definitief pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid.  

Hervat u het werk tijdens de maximumduur maar wordt u opnieuw ziek? 

Als u opnieuw ziek wordt binnen de maximumduur waarvoor uw tijdelijk pensioen werd toegekend, kunt u na de maximumduur nog altijd definitief met pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid. 

U kunt niet met pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid. U blijft ten laste van uw werkgever: 

  • u blijft dus in statutair verband; 
  • de bevoegde medische dienst blijft uw medische situatie opvolgen.   

U kunt niet met pensioen wegens lichamelijke ongeschiktheid. U blijft ten laste van uw werkgever:  

  • u blijft dus in statutair verband; 
  • de bevoegde medische dienst blijft uw medische situatie opvolgen.   

Wie heeft recht op ambtshalve pensionering wegens 365 dagen ziekte na de leeftijd van 63 jaar?  

Ambtenaren worden ambtshalve gepensioneerd op de eerste dag van de maand die volgt op hun 63e verjaardag als ze aan volgende 2 voorwaarden voldoen: 

  • in totaal 365 kalenderdagen ziekteverlof en/of disponibiliteit wegens ziekte hebben genomen; 
    en 
  • op die datum voldoen aan de voorwaarden om vervroegd met pensioen te gaan. 
Als u ambtshalve gepensioneerd wordt:  
  • krijgt u sowieso geen malus, ook al voldoet u niet aan de voorwaarden. 
  • mag u nog bijverdienen. Lees meer op www.bijverdienentijdensmijnpensioen.be. Opgelet: als u ook een supplement gewaarborgd minimum en/of zware handicap ontvangt gelden aparte grensbedragen. Ga dan naar de rubriek ‘Ik ontvang een supplement gewaarborgd minimum en/of zware handicap (enkel voor ambtenaren)’  

Veelgestelde vragen 

Ja, u mag nog bijverdienen maar u moet uw beroepsinkomsten beperken tot een bepaald grensbedrag om uw pensioen volledig te kunnen behouden.  

Lees meer op www.bijverdienentijdensmijnpensioen.be. Opgelet: als u ook een supplement gewaarborgd minimum en/of zware handicap ontvangt gelden aparte grensbedragen. Ga dan naar de rubriek ‘Ik ontvang een supplement gewaarborgd minimum en/of zware handicap (enkel voor ambtenaren)’